Per le aziende

Siamo attenti a soddisfare i bisogni formativi delle aziende ponendo ascolto alle loro esigenze: Corsi di specializzazione su misura, Formazione finanziata, Best Practice, Talent attraction-retention e Storie di successo.

Fai crescere la tua azienda senza costi aggiuntivi

Investi sulle tue risorse senza impatto sul budget.
Grazie ai Fondi Paritetici Interprofessionali (istituiti dalla legge n. 388/2000), la tua azienda può accedere a percorsi formativi finanziati, senza alcun costo aggiuntivo. Meliusform ti guida passo dopo passo per sfruttare questa opportunità e creare un piano formativo su misura per il tuo team.

Scopri i fondi

Perché aderire ai fondi interprofessionali?

L’adesione è volontaria e gratuita. I finanziamenti derivano dai contributi obbligatori già versati dall’azienda.

Ogni mese

le imprese destinano lo 0,30% della retribuzione dei lavoratori all’INPS per l’indennità di disoccupazione involontaria.

Dal 2003

questa quota può essere trasferita a un Fondo Interprofessionale, permettendo all’azienda di utilizzarla per la formazione del personale.

Se non si aderisce a un fondo

l'importo resta un semplice contributo INPS e non può essere recuperato per la formazione.

Come scegliere il fondo giusto?

Per massimizzare i vantaggi della formazione finanziata, è importante selezionare un Fondo che garantisca:

Accesso rapido

ai finanziamenti per corsi e Master.

Procedure

Semplici e snelle

Modalità

di finanziamento flessibili e adatte alle esigenze aziendali.

Come finanziare la formazione?

Per massimizzare i vantaggi della formazione finanziata, è importante selezionare un Fondo che garantisca: Le aziende possono accedere ai fondi in quattro modalità principali:

Conto formazione aziendale

L’impresa accantona le somme versate in un proprio conto formazione e le utilizza in base alle proprie esigenze, con la massima autonomia.

Conto formazione aggregato

Un gruppo di aziende cumula i propri versamenti in un conto comune, gestito da un’impresa capofila o da un ente di formazione specializzato, che amministra le risorse e coordina le attività formative.

Voucher formativi

Permettono di coprire i costi di corsi interaziendali per i propri dipendenti, offrendo una soluzione immediata per la formazione continua.

Avvisi tematici o generalisti (bandi)

L’azienda, con o senza il supporto di un ente formativo, presenta un piano di formazione che sarà valutato da una commissione. L’ottenimento del finanziamento non è garantito e dipende dall’approvazione del progetto.

Meliusform: il partner ideale per la formazione finanziata

Con Meliusform, la tua azienda può contare su un supporto consulenziale completo, dalla pianificazione alla rendicontazione finale del progetto formativo. Come ti aiutiamo?

Analizziamo

i tuoi fabbisogni formativi per costruire il piano di formazione più efficace.

Individuiamo

le soluzioni didattiche migliori, sia in presenza che online.

Garantiamo

la qualità della formazione, dalla progettazione didattica fino all’erogazione dei corsi.

Effettuiamo

scouting tra le opportunità offerte dai Fondi Interprofessionali per massimizzare il finanziamento.

Gestiamo

l’intero processo burocratico, dall’adesione al Fondo fino alla rendicontazione finale.

Dialoghiamo

con le Parti Sociali e i Fondi Interprofessionali per l’approvazione e il monitoraggio del piano formativo.

Assistiamo

il Revisore Legale e supportiamo eventuali ispezioni durante e dopo l’erogazione della formazione.

Scopri come ottenere la formazione finanziata per la tua azienda

Corsi con Fon.ar.com

Fondo per i lavoratori del settore terziario, delle Piccole e Medie Imprese, dell'artigianato

codice adesione: FARC